{"id":597,"date":"2019-04-16T08:54:30","date_gmt":"2019-04-16T08:54:30","guid":{"rendered":"https:\/\/vocal.erasmus.site\/?p=597"},"modified":"2020-10-05T12:23:57","modified_gmt":"2020-10-05T12:23:57","slug":"3-intercultural-information-5","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vocal.erasmus.site\/at\/modules\/module-1\/3-intercultural-information-5\/","title":{"rendered":"3. Kulturspezifische Hinweise"},"content":{"rendered":"

Macht und Hierarchie<\/strong><\/p>\n

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Polizeibeamte bedienen sich einheitlicher Vorgehensweisen, um einerseits jeden B\u00fcrger gleich zu behandeln und andererseits zur Eigensicherung im Falle einer Eskalation. Hinsichtlich einiger polizeilicher Handlungen kann die Tatsache, dass sich nicht jeder B\u00fcrger dessen bewusst ist, zu Missverst\u00e4ndnissen f\u00fchren, was wiederum zu unn\u00f6tigen Konfliktsituationen zwischen Sicherheitspersonal auf der einen und B\u00fcrgern auf der anderen Seite f\u00fchren kann.<\/p>\n

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Ein Polizeibeamter ist verpflichtet, die \u00f6ffentliche Ordnung und Sicherheit zu gew\u00e4hrleisten. In dieser Funktion erscheint er mitunter ziemlich streng. Wenn er es z.B. mit einem Gefl\u00fcchteten zu tun hat, der noch unter den Folgen von Krieg und Flucht leidet, kann dies traumatische Erscheinungen einschlie\u00dflich Aggressivit\u00e4t ausl\u00f6sen.<\/p>\n

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Es ist in diesen F\u00e4llen am besten, mit Erkl\u00e4rungen den B\u00fcrger zu beruhigen und Vertrauen aufzubauen, um effektiv und angemessen mit der Situation umgehen zu k\u00f6nnen. Die sprachlichen Mittel sollten sowohl der Zielgruppe hinsichtlich Wortschatz, Struktur und Sprechtempo angepasst werden als auch neutral sein und Mitgef\u00fchl zeigen f\u00fcr Personen, die sich in einer so schwierigen Lage befinden.<\/p>\n

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Macht besitzt man nicht automatisch; sie wird einem auf Grund bestimmter Kriterien verliehen. Das kann eine bestimmte Rolle in der Gesellschaft sein (Elternteil, Lehrer, Richter), eine gewisse moralische oder intellektuelle \u00dcberlegenheit oder physische Dominanz. Damit verbunden ist das Konzept von Hierarchie. Im Kontext von Vocal in Need hat Hierarchie \u00a0die Bedeutung von niedrigem bzw. hohem sozialen Status.<\/p>\n

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Ob jemand als Autorit\u00e4t anerkannt und wie Macht betrachtet wird, ist kulturabh\u00e4ngig unterschiedlich. Welche Rolle Macht in der Familie oder einer Institution spielt, ist ebenfalls kulturspezifisch. Einige Kulturen, wie beispielsweise muslimisch gepr\u00e4gte, sind zumeist in hohem Ma\u00dfe hierarchisch strukturiert und autorit\u00e4r gepr\u00e4gt. In diesen Gesellschaften wird Macht von biologischen Faktoren bestimmt wie beispielsweise Alter und Geschlecht. \u00c4ltere M\u00e4nner genie\u00dfen die h\u00f6chste Autorit\u00e4t; junge unverheiratete Frauen die geringste. Diese Rangordnung spiegelt sich sowohl in der Familie wider als auch in der Gesellschaft im Allgemeinen. In Gesellschaften, die durch Stammesstrukturen gepr\u00e4gt sind, werden Hierarchie und Macht im Verh\u00e4ltnis zum Stammes\u00e4ltesten gesehen. Menschen, die mit diesem Konzept aufgewachsen sind, haben m\u00f6glicherweise Schwierigkeiten damit, andere Formen von Macht zu akzeptieren. Selbst dann, wenn sie in westlichen Gesellschaften leben.<\/p>\n

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In westlichen Gesellschaften sind Hierarchie und Macht weniger deutlich sichtbar. Das bedeutet keineswegs, dass diese Konzepte von geringerer Bedeutung w\u00e4ren als in st\u00e4rker hierarchischen Strukturen. Diese Gesellschaften leben diese Konzepte einfach anders. Die Ergebnisse der Globe Studie zeigen im Hinblick auf Hierarchie und Macht folgendes Ranking f\u00fcr die f\u00fcr Vocal in Need relevanten Gesellschaften, beginnend mit der h\u00f6chsten Bedeutung: Nigeria und Marokko, T\u00fcrkei, Deutschland, Italien und Iran, Irland und England, Polen, \u00d6sterreich (House, 2011). Das zeigt nat\u00fcrlich nur eine allgemeine Tendenz. da es selbst innerhalb eines Landes kulturelle Abweichungen gibt.<\/p>\n

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Hinweise:<\/p>\n